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2022年退役軍人事務局政府信息公開工作年度報告

一、總體情況

（一）主動公開

在市委、市政府的堅強領導下，我局不斷拓展公開內容，創新公開形式，完善公開制度，強化公開監督，結合退役軍人事務及雙擁工作實際情況，全面做好政府信息公開工作。一是按照政府信息公開有關要求，在局網站設立政務公開專欄，將“組織機構、政策法規及解讀、政務信息動態、人事信息、規劃統計、財政信息、政府采購、建議提案、執法信息、監督投訴、辦事服務”等11方面內容集中公開，便于退役軍人登錄查詢。二是本年度主動發布政務信息330條，其中政府網站發布96條，微信美篇等其他方式發布234條。三是嚴格通過合法性審查、征求意見、意見反饋等程序，發布規范性文件《義烏市困難退役軍人臨時性援助辦法》，并采用文字、圖片等形式進行解讀，努力為退役軍人提供便捷服務。

（二）依申請公開

2022年，我局未收到公眾、法人或其他組織對政府信息公開的申請。

（三）政府信息管理

把政府信息公開工作納入局年度工作計劃，繼續推行政府信息公開領導小組工作機制，貫徹落實領導掛鉤聯系責任制，形成一把手負總責，分管領導部署，局辦公室抓落實，責任科室（單位）層層推進的工作格局，確保政務公開內容合法、規范、具體、真實、統一、有效，有力地推動全局政務信息公開各項工作順利開展。

（四）政府信息公開平臺管理

建立信息公開檔案制度，詳細記錄公開信息的標題、發布時間、提供科室等檔案資料，做到每條發布的信息可查詢可追溯。明確專人負責政府集約化平臺的管理和檢查，注重日常的網站監測，發現問題及時落實整改，提高信息發布準確性、合規性、及時性。

（五）監督保障

局領導高度重視信息公開工作，持續推進《中華人民共和國政府信息公開條例》的學習貫徹，引導全局干部工作員和廣大退役軍人適應新時代形勢任務，主動做好信息公開相關工作。將信息公開內容納入單位年度考核，作為評價各科室（單位）年度工作業績的重要指標,并指定專人負責信息工作的具體開展。自覺主動接受各級工作考評和廣大社會評議，2022年度無違反有關法律法規規定或造成不良影響等情況。

二、主動公開政府信息情況

三、收到和處理政府信息公開申請情況

四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況

五、存在的主要問題及改進情況

1.存在的問題

回顧一年來的工作，我局政府信息公開工作取得一定的成績，但仍存在些許不足。一是思想認識不夠深入，一些信息內容質量不高，存在“有就行”的思想誤區；二是個別科室（單位）重視程度不夠，主動公開的意識不強；三是公開內容不夠全面，部分內容公開不夠及時。

2.改進情況

新的一年，我局將繼續按照“公開是常態、不公開是例外”的原則，認真貫徹落實有關工作部署，做好政務信息公開工作。一是進一步加強政府信息管理。緊扣學習宣傳貫徹黨的二十大精神，對照退役軍人期盼及新時代政務公開要求，嚴格執行《中華人民共和國政府信息公開條例》，履行政府信息公開法定職責。二是進一步強化教育與培訓。積極參加和組織政府信息公開培訓，提升工作人員對政府信息公開重要性的認識，進一步增強信息公開的主動性和自覺性。三是進一步健全完善工作制度。認真梳理政府信息公開工作各項制度，穩步提高公開質量，發揮政府信息對退役軍人工作生活的服務作用，打通政府聯系退役軍人“最后一公里”，為義烏“世界小商品之都”建設貢獻更多新的力量。

六、其他需要報告的事項

本年度我局未發出政府信息處理費收費通知書，不存在收取信息處理費的情況。