免费在线观看的av_美女诱惑久久_成人a视频片观看免费_男女国产视频_天干天干天啪啪夜爽爽av_国产在线观看成人_男人天堂亚洲天堂_狠狠综合久久久久尤物丿_香蕉在线网_亚洲精品无码专区久久久_成人区精品一区二区_天天爽天天乐在狠狠色_亚洲第一男人天堂_成人小视频网_999影院_中文字幕一区二区三区久久网站_精品无码人妻一区二区三区_国内毛片视频_亚洲男同gv在线观看_五月婷婷丁香在线

政府信息公開
  • 信息索引號:

    330782000000/2023-524280

  • 主題分類:

    工業(yè)、交通/輕工紡織

  • 體裁分類:

    意見

  • 文件名稱:

    關于開展工業(yè)企業(yè)畝產效益綜合評價全面推進“畝均論英雄”改革的實施意見

  • 發(fā)文機關:

    義烏市人民政府

  • 發(fā)文字號:

    義政發(fā)〔2023〕27號

  • 成文日期:

    2023-06-02

  • 公開方式:

    主動公開

  • 登記號:

    GYWD00-2023-0004

  • 信息有效性:

    廢止

【已廢止】關于開展工業(yè)企業(yè)畝產效益綜合評價全面推進“畝均論英雄”改革的實施意見
點擊關閉詳細目錄信息

發(fā)布時間:2023-06-02

訪問次數(shù):

文件下載 文件下載

字體大小:

各鎮(zhèn)人民政府,各街道辦事處,市政府各部門:

為深化“畝均論英雄”改革,推進資源要素市場化配置,推動實體經濟高質量發(fā)展,根據(jù)《浙江省人民政府關于深化“畝均論英雄”改革的指導意見》(浙政發(fā)〔2018〕5號)、《關于深化制造業(yè)企業(yè)資源要素優(yōu)化配置改革的若干意見》(浙政辦發(fā)〔2019〕62號)、《進一步深化“畝均論英雄”改革2022年工作要點》(浙畝均辦〔2022〕2號)等文件精神,結合我市實際,制定本實施意見。

一、總體思路

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以“八八戰(zhàn)略”為總綱,以“騰籠換鳥、鳳凰涅槃”理論為引領,以供給側結構性改革為主線,堅持新發(fā)展理念,強化正向激勵和反向倒逼工作機制,進一步完善畝產效益綜合評價體系,強化資源要素市場化配置措施,促進“有為政府”和“有效市場”更好統(tǒng)一,引導企業(yè)“以市場需求為標準、以市場消費為導向、以市場交易為模式”推進高質量發(fā)展,加快推動經濟發(fā)展質量變革、效率變革、動力變革。

二、主要目標

不斷完善以畝均稅收、畝均工業(yè)增加值、單位能耗工業(yè)增加值等為主要指標的畝產效益綜合評價體系,不斷強化與畝產效益綜合評價制度相匹配的資源要素市場化配置、產業(yè)創(chuàng)新升級機制,不斷提高全要素生產率,為加快實現(xiàn)制造業(yè)高質量發(fā)展打下堅實基礎。

三、健全畝產效益綜合評價體系

(一)評價范圍

全市范圍內用地面積3畝及以上的工業(yè)企業(yè),除電力、熱力、燃氣、污水處理及水的生產和供應等公益性企業(yè)外。

(二)評價指標

1.規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)評價指標:畝均稅收、單位能耗工業(yè)增加值、畝均工業(yè)增加值、研發(fā)費用占營業(yè)收入比重、單位主要污染物排放工業(yè)增加值、全員勞動生產率。

2.規(guī)模以下工業(yè)企業(yè)評價指標:畝均稅收、單位電耗稅收、畝均銷售收入、噸排污權納稅額。

(三)評價辦法

1.指標權重

規(guī)模以上工業(yè)企業(yè):畝均稅收占35分、單位能耗工業(yè)增加值17分、畝均工業(yè)增加值占20分、研發(fā)費用占營業(yè)收入比重占10分(其中單位知識產權占3分)、單位主要污染物排放工業(yè)增加值占10分、全員勞動生產率占8分。

規(guī)模以下工業(yè)企業(yè):畝均稅收占55分、單位電耗稅收占20分、畝均銷售收入占15分、噸排污權納稅額占10分。

2.基準值設定

畝均稅收為30萬元,畝均工業(yè)增加值為150萬元,研發(fā)費用占營業(yè)收入比重為4%,全員勞動生產率為20萬元。畝均銷售收入為400萬元,單位電耗稅收為3萬元/萬千瓦時。

3.得分計算

企業(yè)得分為每項指標數(shù)據(jù)得分之和。單項指標得分=該指標上年度數(shù)據(jù)÷該指標基準值×權重×修正系數(shù)。單項指標最高分不超過該項權重的1.5倍,最低為0分。企業(yè)某項指標為負值或空缺的,該項得分為0分。其中,單位能耗工業(yè)增加值、單位主要污染物排放工業(yè)增加值、噸排污權納稅額指標得分按特定方式計算,具體計算辦法詳見附件。

企業(yè)綜合評價得分計算公式:企業(yè)得分=∑(單項指標)

修正系數(shù)標準如下:

(1)上年度工業(yè)增加值5億元(含)以上、3億元(含)-5億元、2億元(含)-3億元、1億元(含)-2億元的企業(yè),畝均工業(yè)增加值指標修正系數(shù)分別為1.5、1.4、1.3、1.2;

(2)上年度研發(fā)費用3000萬元(含)以上、2000萬元(含)-3000萬元、1000萬元(含)-2000萬元的企業(yè),研發(fā)費用占營業(yè)收入比重指標修正系數(shù)分別為1.5、1.4、1.3;

4.分類排序

根據(jù)企業(yè)計算得分情況,分規(guī)上、規(guī)下兩類,并按紡織服裝、日用品、機械電子制造、其他等四大類別進行排序,將每個類別內企業(yè)分成A、B1、B2、C、D五檔,以綜合評價得分予以排名。

A類企業(yè):上年度自身納稅300萬元(含)以上,未發(fā)生安全生產責任事故、重大環(huán)境責任事故、重大食品安全事故和重大群體性勞資糾紛事件,未因偷稅等嚴重違法違規(guī)行為受到查處的規(guī)上企業(yè),不同評價類別企業(yè)按綜合評價得分從高到低的順序進行選取。

(1)上年度自身銷售收入1億元(含)以上且評價類別內排名前70%的企業(yè);

(2)上年度自身銷售收入5000萬元(含)-1億元且評價類別內排名前50%的企業(yè)。

B1類企業(yè):上年度自身畝均稅收達到6萬元(含)以上,且未發(fā)生安全生產責任事故、重大環(huán)境責任事故、重大食品安全事故和重大群體性勞資糾紛事件的企業(yè)。根據(jù)下列條件進行選取。

(1)綜合評價得分在評價類別內排名前60%(含)中除去A類以外的規(guī)上企業(yè);

(2)綜合評價得分在評價類別內排名前5%(含)的規(guī)下企業(yè)。

B2類企業(yè):上年度畝均稅收達到6萬元(含)以上,且未發(fā)生安全生產責任事故、重大環(huán)境責任事故、重大食品安全事故和重大群體性勞資糾紛事件的企業(yè)。根據(jù)下列條件進行選取。

(1)綜合評價得分在評價類別內排名前95%(含)中除去A、B1類以外的規(guī)上企業(yè);

(2)綜合評價得分在評價類別內排名前70%(含)中除去A、B1類以外的規(guī)下企業(yè)。

C類企業(yè):上年度畝均稅收達到6萬元(含)以上未列入A、B1、B2類的企業(yè)。

D類企業(yè):上年度畝均稅收6萬元以下的企業(yè)。

5.特殊情形

緩評項:

(1)新增工業(yè)用地在建項目在用地受讓后4年內暫不評價。

(2)轉讓的存量工業(yè)用地2年內暫不評價;部分拆建的存量工業(yè)用地3年內暫不評價;全拆建的存量工業(yè)用地4年內暫不評價。

以上(1)(2)所述均以自然年度計算,包括受讓、轉讓拆建時所在的年度。經企業(yè)自愿申請,上述情況可納入評價。

加分項:

(1)國家重點扶持高新技術企業(yè),加4分;上年度獲評省級科技型企業(yè),加2分。

(2)上年度完成升規(guī)的宗地企業(yè)(含宗地內承租企業(yè)),加5分。

(3)根據(jù)上年度規(guī)上和規(guī)下兩類工業(yè)企業(yè)節(jié)水指標評價結果予以加扣分,排名前10的加2分,排名第11—20的加1分,排名最后10名的扣1分。    (4)上年度被評為省級節(jié)水型企業(yè)的,加1分;被評為省級節(jié)水標桿企業(yè)的,加1.5分;被評為水效領跑者企業(yè)的,加2分。上年度同時獲評以上節(jié)水載體榮譽的,累計加分不超過2分。

(5)上年度企業(yè)自主培養(yǎng)或全職引進省級以上海外引才計劃專家的,每人加2分;自主培養(yǎng)或全職引進其他省級以上人才的,每人加1分。全職引進青年博士的,每人加0.5分;全職培養(yǎng)或全職引進高技能人才的,每人加0.05分,此項最多不超過2分。人才招引工作加分合計最高不超過4分。

扣分項:

(1)上年度企業(yè)違反《住房公積金管理條例》被行政處罰的,每次扣1分;有住房公積金違法行為拒不整改被法院強制執(zhí)行的,扣1分。最高扣分值不超過2分。

(2)上年度企業(yè)緩繳稅款在緩繳到期后應繳未繳的,扣4分。

(3)上年度因取水等行為被行政處罰的,每次扣0.5分,最高不超過1分;分質供水置換率未達到規(guī)定要求的,扣1分。

提檔項:

(1)總投資5億元以上重大產業(yè)項目企業(yè)按上年度固定資產投資額排名前10的企業(yè),根據(jù)項目實施情況,經市工業(yè)轉型升級領導小組認定后評為A類企業(yè)。

(2)無地及用地3畝以下企業(yè)中年度納稅總額排名前10的,在符合A類企業(yè)稅收、研發(fā)費用等標準前提下,經市工業(yè)轉型升級領導小組認定后評為A類企業(yè)。

(3)當年度生產設備投資500萬元以上或固定資產投資1000萬以上的投資企業(yè),根據(jù)項目實施情況,經市工業(yè)轉型升級領導小組認定后評為B2類及以上企業(yè)。

(4)獲評省級以上綠色制造體系示范項目(企業(yè))的,原則上不列入C類、D類;國家高新技術企業(yè)原則上不列入D類。

(5)總部設在義烏的上市公司(包含上交所主板、深交所主板、科創(chuàng)板、創(chuàng)業(yè)板的上市公司),評價結果提一檔。

(6)當年度企業(yè)自主培養(yǎng)或全職引進省級以上海外引才計劃專家的,原則上從當年度起三個自然年度內不列入D類。

降檔項:

(1)上年度研發(fā)費用占營業(yè)收入比重不足2.55%、畝均稅收低于全市平均水平(菜籃子工程企業(yè)除外)的企業(yè)原則上不得評為A類企業(yè),信用等級為E級的企業(yè)原則上不得評為A類企業(yè),上年度研發(fā)費用支出占營收入比不足2%的企業(yè)原則上不得評為B1類及以上等級,上年度研發(fā)費用支出零申報的規(guī)上企業(yè)原則上不得評為B類以上等級企業(yè)(規(guī)模以下個人獨資企業(yè)除外)。

(2)八大高耗能行業(yè)企業(yè)單位工業(yè)增加值能耗超過本市同行業(yè)對標能耗水平1倍及以上的,評價等級下降一檔。

否決項:

(1)用地20畝以上的規(guī)下宗地企業(yè)直接列為D類(宗地內有規(guī)上承租企業(yè)且畝均稅收達到全市平均水平的1.5倍及以上的企業(yè)除外)。

(2)用地15畝以上的規(guī)下宗地企業(yè)不得列入B類以上等級(宗地內有規(guī)上承租企業(yè)且畝均稅收達到全市平均水平的1.5倍及以上的宗地企業(yè)除外)。

(3)純出租企業(yè)畝均稅收低于全市平均水平的不得評為B2類以上等級(有A類企業(yè)、國家高新技術企業(yè)以及完成股改的擬上市企業(yè)、上市培育企業(yè)和新三板掛牌培育企業(yè)承租在內的除外)。

(4)上年度發(fā)生安全生產責任事故、重大環(huán)境責任事故、重大食品安全事故、重大群體性勞資糾紛事件或因節(jié)能減排、涉及偷稅等嚴重違法違規(guī)行為受到查處的企業(yè),直接列為D類。

(5)評價年度納稅信用等級評價為C或D級的,不得評為A類或B類企業(yè)。

其他:

(1)認定的省市級小微企業(yè)園(含籌建期)、省級以上產業(yè)創(chuàng)新服務綜合體和科技企業(yè)孵化器按照相關政策進行評價,不納入畝產效益綜合評價范圍。

(2)評價過程中,評價對象的提檔、降檔、緩評或否決等情形不受評價結果分類比重影響。

(3)評價過程中特殊情況處置由市經信局提出初步建議后報市工業(yè)轉型升級領導小組決策。

(四)動態(tài)管理

根據(jù)企業(yè)每年綜合評價結果,對A、B、C、D四類企業(yè)的分類實行動態(tài)管理,原則上在每年5月底前按照企業(yè)上一年度數(shù)據(jù)進行評價分類。

四、完善資源要素差別化配置機制

經綜合評價認定的A、B、C、D類企業(yè)在能源、環(huán)境、人才等資源要素上采取差別化配置政策。加大A類企業(yè)減免力度,倒逼C、D類企業(yè)提升資源要素利用效率。其中,各項鼓勵類政策應做到‘向上兼容’,即后一類企業(yè)的各項鼓勵類政策,上一類企業(yè)均能享受,鼓勵企業(yè)爭創(chuàng)先進。各項差別化政策細則由各職能部門制定并實施。

(一)A類企業(yè):

1.優(yōu)先保障A類企業(yè)符合我市工業(yè)用地出讓相關規(guī)定的新建項目用地需求。

2.分別給予A類企業(yè)用天然氣0.25元/立方米、用蒸汽20元/噸(蒸汽生產企業(yè)除外)、用水0.3元/立方米的價格補貼。

3.A類企業(yè)排污權配置給予優(yōu)先保障。

4.允許A類企業(yè)優(yōu)先參與電力直接交易試點;新增可用能源消費總量指標予以優(yōu)先安排,新上變壓器容量等用能安排予以優(yōu)先保障,固定資產投資項目節(jié)能審查予以優(yōu)先通過,實施有序用電、應急供水、天然氣供應保障應急預案管理時予以優(yōu)先保障。

5.加大對A類企業(yè)的金融幫扶力度,穩(wěn)定A類企業(yè)抵押物價值水平,積極化解A類企業(yè)互保鏈問題。鼓勵金融機構在企業(yè)信用評級、信貸支持中給予優(yōu)先支持。

6.鼓勵A類企業(yè)做大做強,根據(jù)A類企業(yè)畝產效益情況給予政策性擔保及財政獎勵等支持,各類財政扶持項目允許A類企業(yè)優(yōu)先申報。

7.大力解決A類企業(yè)各類人才落戶、住房、子女就學等問題,每年安排一定數(shù)量的落戶指標、人才住房、入學名額,根據(jù)貢獻優(yōu)先安排給企業(yè)自主支配。

(二)B類企業(yè):

1.規(guī)上企業(yè)中按照稅收增長幅度情況,允許享受相應的政策性融資擔保政策和擔保額度。

2.B1類企業(yè)排污權配置給予適當保障。

3.B1類企業(yè)實施有序用電、應急供水、天然氣供應保障應急預案管理時予以適當保障。

(三)C類企業(yè):

1.不予安排新增工業(yè)用地。

2.嚴格控制污染物排放總量,C類企業(yè)原則上不得新增涉水排污權指標。

3.C類企業(yè)中屬于全省六大重污染行業(yè)(鉛蓄電池、電鍍、印染、造紙、制革、化工)且單位電耗稅收不足全市平均水平20%的按《浙江省電網銷售電價表》中相應電價每千瓦時提高0.1元。

4.除技術改造、科技創(chuàng)新、數(shù)字化改造、節(jié)能減排、“小升規(guī)”外不得享受其它財政扶持政策獎勵、補助。

5.鼓勵金融機構從嚴控制信用評級、信貸投放。

(四)D類企業(yè):

1.不予安排新增工業(yè)用地。

2.實行差別化電價、水價、氣價政策。其中差別化電價按《浙江省電網銷售電價表》中相應電價每千瓦時提高0.2元,第二年仍被評為D類企業(yè)的按《浙江省電網銷售電價表》中相應電價每千瓦時提高0.3元,第三年仍被評為D類企業(yè)的按《浙江省電網銷售電價表》中相應電價每千瓦時提高0.5元;差別化水價在現(xiàn)行價格基礎上每立方米用水(含自備水)加價3元,第二年仍被評為D類企業(yè)的在現(xiàn)行價格基礎上每立方米用水(含自備水)加價5元,第三年仍被評為D類企業(yè)的在現(xiàn)行價格基礎上每立方米用水(含自備水)加價7元;差別化氣價在現(xiàn)行價格基礎上每立方米加價0.3元,第二年仍被評為D類企業(yè)的在現(xiàn)行價格基礎上每立方米加價0.6元,第三年仍被評為D類企業(yè)的在現(xiàn)行價格基礎上每立方米加價1元。差別化電價、水價、氣價政策對宗地內所有企業(yè)均適用。

3.對D類企業(yè)實行用能限額控制,其用電、用水、用氣不得超過上年度用量的50%。

4.嚴格控制污染物排放總量,D類企業(yè)不得新增排污權指標。

5.嚴格控制用能總量,D類企業(yè)不予安排新增用能指標,年度節(jié)能減排任務中提高用能削減指標;實施有序用電、應急供水、天然氣供應保障應急預案管理時作為首要限制對象。

6.不得享受財政扶持政策獎勵、補助,不得參評年度各項政府性評獎評優(yōu)。

7.鼓勵金融機構不予提供信貸支持。

8.引導D類企業(yè)主動關停退出或兼并重組,具體按相關政策執(zhí)行。

五、工作要求

(一)加強組織領導。由市工業(yè)轉型升級領導小組統(tǒng)籌協(xié)調推進我市工業(yè)企業(yè)“畝均論英雄”改革相關工作。領導小組辦公室設在市經信局,牽頭負責政策指導、方案落實、綜合協(xié)調、績效評估等工作。

(二)明確工作職責。畝產效益綜合評價是經濟高質量發(fā)展的重要抓手之一,各相關部門要根據(jù)各自職責要求,積極推進工業(yè)企業(yè)畝產效益綜合評價工作。

自規(guī)局負責提供企業(yè)用地面積清冊和經批準的“退二進三”企業(yè)清冊;

稅務局負責提供企業(yè)稅收總額、企業(yè)上年度銷售收入、規(guī)下企業(yè)研發(fā)加計扣除數(shù)據(jù);

供電公司負責提供企業(yè)用電數(shù)據(jù);

市場發(fā)展委負責提供電商等小微企業(yè)園清冊;

科技局負責提供高新技術企業(yè)、科技型企業(yè)、產業(yè)創(chuàng)新服務綜合體、科技企業(yè)孵化器清冊;

水務局負責提供企業(yè)節(jié)水工作加扣分清冊;

人才辦負責提供省級以上海外引才計劃專家清冊和企業(yè)人才工作加分清冊;

公積金管理中心負責提供企業(yè)公積金工作加扣分清冊;

金融辦負責提供上市企業(yè)、完成股改的擬上市企業(yè)、上市培育企業(yè)、新三板掛牌培育企業(yè)和信用等級E級企業(yè)的清冊;

應急管理局、市場監(jiān)管局、生態(tài)環(huán)境分局、人力社保局、稅務局、財政局負責提供安全生產責任事故,食(藥)品安全、特種設備安全、環(huán)境污染等重大責任事故,重大群體性勞資糾紛事件,偷稅、騙取財政扶持資金等嚴重違法違規(guī)行為受到查處的企業(yè)清冊;

各鎮(zhèn)街負責核實并提供轄區(qū)內企業(yè)關聯(lián)、出租和“破墻開店”情況;

經信局負責提供制造業(yè)小微企業(yè)園清冊,并對各部門提供的各項數(shù)據(jù)指標匯總并按本意見計算企業(yè)綜合評價結果,其中單位主要污染物排放工業(yè)增加值、噸排污權納稅額指標評價工作由生態(tài)環(huán)境分局負責;單位知識產權指標評價工作由市場監(jiān)管局負責;企業(yè)節(jié)水指標評價工作由水務局負責。

(三)夯實基礎數(shù)據(jù)。各數(shù)據(jù)提供部門要將基礎數(shù)據(jù)統(tǒng)計、清查作為履行職能的一項重要基礎性工作,按照“誰主管、誰統(tǒng)計、誰負責”的原則加強數(shù)據(jù)統(tǒng)計、清查、上報等工作,涉及企業(yè)加減分、提檔降檔或否決等內容的,由各相關部門分別做好數(shù)據(jù)整理、匯總和審核工作,建立健全相關制度,確保數(shù)據(jù)準確性,為企業(yè)畝產效益綜合評價提供可靠依據(jù)。

(四)建立工業(yè)企業(yè)綜合信息平臺。經信部門要牽頭整合市場監(jiān)管、自然資源、生態(tài)環(huán)境、稅務、金融、供電、供水、供氣等涉企部門數(shù)據(jù),建立全市工業(yè)企業(yè)綜合信息平臺,全面掌握用地企業(yè)及出租企業(yè)基本情況,實時或定期導入企業(yè)數(shù)據(jù)信息,有效打通涉企部門信息溝通渠道,為市委市政府精準實施企業(yè)服務提供基礎數(shù)據(jù)。

(五)嚴格執(zhí)行差別化政策。各相關部門要根據(jù)本意見制定人才子女就學、人才住房保障、土地差別化管理、財政扶持、用能、排污、有序用電、品牌建設及信貸支持等資源要素差別化配置實施細則,嚴格做好政策執(zhí)行工作。

(六)強化社會監(jiān)督。工業(yè)企業(yè)畝產效益綜合評價工作全程實行陽光操作,評價細則、計算方法、評價結果等要在新聞媒體上予以公開,接受群眾監(jiān)督。各相關部門要加大宣傳力度,做好相關評價指標、政策措施的說明解讀,充分發(fā)揮輿論導向和社會監(jiān)督作用,推動工業(yè)經濟高質量發(fā)展。

六、其他

(一)相關評價指標計算方法見附件。

(二)關聯(lián)企業(yè)在本市范圍內擁有多宗工業(yè)用地的,其用地及相關數(shù)據(jù)合并至同一法人進行評價。

(三)企業(yè)納入評價的用地中,有單宗用地存在出租或“破墻開店”行為的,則該宗用地不得享受我市用水、用天然氣、用蒸汽價格補貼。

(四)本意見自2023年6月2日起施行。

(五)本意見實施后,《關于開展工業(yè)畝產效益綜合評價深化“畝均論英雄”改革的實施意見》(義政發(fā)〔2022〕33號)文件廢止,各類涉及工業(yè)企業(yè)資源要素市場化配置改革的政策文件與本意見不一致的,以本意見為準。

附件:工業(yè)企業(yè)畝產效益綜合評價相關指標計算方法及說明.docx

單位能耗工業(yè)增加值指標評價計算辦法.docx

單位主要污染物排放工業(yè)增加值指標評價計算辦法.docx

噸排污權納稅額指標評價計算辦法.docx

單位知識產權指標評價計算辦法.docx



義烏市人民政府    

2023年6月2日    

(此件公開發(fā)布)

主站蜘蛛池模板: 凯蓝 深圳有限公司| 新华海天国际货运有限公司| 化妆品有限公司 oem| 苏州中新金属有限公司| 深圳本斯电器有限公司| 西安唐韵饮品有限公司| 沂水大地玉米有限公司| 中天环保催化剂有限公司| 北京伟石中业有限公司| 台一铜业(广州)有限公司| 浙江哈尔斯有限公司| 海企化工仓储有限公司| 昆山 环保机电有限公司| 中联建工程有限公司| 杭州灌溉 有限公司| 有限公司有什么好处| 互通气动机器有限公司| 杜尔涂装系统工程有限公司| 科湃思特电气有限公司| 山东鑫农农药有限公司| 佛瑞德工业有限公司| 华誉环亚 有限公司| 佛山 抛光砖 有限公司| 上海宝姿化妆品有限公司| 德亿机械设备有限公司| 华能黑龙江发电有限公司| 永嘉嘉信阀门有限公司| 深圳东微电子有限公司| 深圳市林科电子有限公司| 白猫 重庆 有限公司| 乐美化妆品有限公司| 创建建筑工程有限公司| 家发装饰工程有限公司| 北京华路信息技术有限公司| 威尔森环保设备有限公司| 河南通达电缆有限公司| 广州金霸建材有限公司| 莱赛激光工程有限公司| 华兴五金机械有限公司| 旺市百利商业有限公司| 上海润滑脂有限公司| 稳得电子(昆山)有限公司| 蚌埠电力 有限公司| 唯度信息技术有限公司| 中航工程设备有限公司| 佛山港码头有限公司| 嘉善三英灯饰有限公司| 年农业发展有限公司| 上海威虹模塑有限公司| 东爵有机硅有限公司| 石家庄汽车修有限公司| 东莞美信电子有限公司| 首嘉工程顾问有限公司| 常州除尘设备有限公司| 山东潍坊烟草有限公司| 盈动体育用品有限公司| 青岛包装辅料有限公司| 广州绿海医疗器械有限公司| 博乐信息技术有限公司| 康恩贝生物制药有限公司| 东莞市奥燃气有限公司| 世纪华联超市连锁有限公司| 河北省玻璃钢有限公司| 保赫曼上海有限公司| 同济钢结构有限公司| 康华生物技术有限公司| 宏达国际贸易有限公司| 北京市品利食品有限公司| 以诺威家具有限公司| 大唐环境有限公司待遇| 北京晓清环保工程有限公司| 百恒装饰工程有限公司| 包头市新能源有限公司| 东安进出口有限公司| 宁波铁路器材有限公司| 瑞隆源电子有限公司| 谢德尔汽车零部件有限公司| 贵州办公家具有限公司| 福州龙杰印刷有限公司| 无锡爱普科斯有限公司| 安徽云贸易有限公司| 北京中瑞能技术有限公司| 新闵重型锻造有限公司| 上海中邦斯瑞有限公司| 业通信息技术有限公司| 北京佳美装饰工程有限公司| 嘉合塑胶制品有限公司| 武汉鸿富锦有限公司| 泰极汽车内饰有限公司| 宝洁日用品有限公司| 申菱空调销售有限公司| 荷贝克武汉有限公司| 宇鸿金属制品有限公司| 苏州联网技术有限公司| 安徽徽杰建设有限公司| 三利中德美水设备有限公司| 潍坊太阳能有限公司| 曼哈顿服饰有限公司| 新阳天津化工有限公司| 天津服装进出口有限公司| 雅品装饰工程有限公司| 天津松下电子有限公司| 重庆华侨城实业有限公司| 健之源保健食品有限公司| 中环联合北京认证有限公司| 宏丰建筑工程有限公司| 明岐铝轮毂有限公司| 苏州石油设备有限公司| 深圳多美贸易有限公司| 宁波精密五金有限公司| 摩根轧机(上海)有限公司| 欧图国际香港有限公司| 麦西恩上海食品有限公司| 维尔斯电子昆山有限公司| 展鸿信息技术有限公司| 通达精密铸造有限公司| 杰西博工程有限公司| 鸿鑫机械制造有限公司| 上海联合纺织有限公司| 塔塔信息技术有限公司天津| 高鼎化工昆山有限公司| 同致行物业顾问有限公司| 山西超市连锁有限公司| 深圳众盈电子有限公司| 宝展信息技术有限公司| 广州樱奈儿化妆品有限公司| 大丰海嘉诺有限公司| 家佳金属制品有限公司| 浙江电器有限公司 金华| 废金属回收有限公司| 亿安交通设施有限公司| 科莱恩催化剂有限公司| 国药试剂有限公司沈阳| 香奈儿贸易有限公司| 蒙特纳利驱动设备有限公司| 马斯康电子有限公司| 广州市保洁有限公司| 邯郸美的制冷设备有限公司| 广州天太信息技术有限公司| 洋河名酒酒业有限公司| 极智信息技术有限公司| 上海金山塑料有限公司| 特格尔医药有限公司| 深圳鑫亿贸易有限公司| 瀚德汽车产品有限公司| 采埃孚传动技术 苏州 有限公司 | 联兴金属制品有限公司| 嘉兴金昌电子有限公司| 千百惠服饰有限公司| 上海通联金融有限公司| 威士达医疗器械有限公司| 金利源净水有限公司| 天津北海通信有限公司| 山东茌平铝业有限公司| 东莞天有限公司怎么样| 武汉汽车塑料件有限公司| 广州 欧姆龙有限公司| 福州弘创机电有限公司| 东莞美森家具有限公司| 山东鲁能电子有限公司| 北京天景园林有限公司| 深圳迈高电子有限公司| 安创机械有限公司招聘| 源宏塑料制品有限公司| 深圳先创数字技术有限公司| 超声波自动化设备有限公司 | 南京贝奇尔有限公司| 天津焊材有限公司招聘| 柏纷化妆品有限公司| 天浩汽车部件有限公司| 杰克赛尔汽车空调有限公司| 清新环境技术有限公司| 嘉兴兴捷机械有限公司| 广州娱乐设备有限公司| 勘测技术与工程有限公司| 新大禹环境工程有限公司| 深圳市科聚材料有限公司| 天佑汽车销售有限公司| 泰瑞医疗器械有限公司| 湖南晟通贸易有限公司| 华润复合材料有限公司| 深圳鑫森电子有限公司| 东莞市百诚有限公司| 斯尔丽服饰有限公司| 南安市家私有限公司| 广州悦然化妆品有限公司| 广州市星州装饰设计有限公司| 路桥北方工程有限公司| 北京交大思诺有限公司| 王子制纸妮飘有限公司| 青岛奔泰电子有限公司| 华星工程机械有限公司| 济宁山推机械有限公司| 河北泰钢钢铁有限公司| 爱卡特殊颜料有限公司| 山东茗筑置业有限公司| 临沂市塑业有限公司| 光洋汽车配件 无锡 有限公司 | 西北医疗器械有限公司| 建达机械制造有限公司| 京华电子有限公司怎么样| 北京晓清环保工程有限公司| 中油宝世顺钢管有限公司| 杭州塑料模具有限公司| 上海天祥制药机械有限公司| 深圳市英威腾电气有限公司| 上海华普信息技术有限公司| 深圳市晶彩光电有限公司| 冠美办公家具有限公司| 热尔热工设备有限公司| 采埃孚转向泵金城有限公司| 厨王卫厨电器有限公司| 无锡三星电子有限公司| 深圳东芝信息系统有限公司| 惠州塑胶模具有限公司| 健威家具装饰有限公司| 甲骨文杭州天眼有限公司| 重庆优比家具有限公司| 佳鸿贸易发展有限公司| 广西建筑材料有限公司| 永盛新材料有限公司| 中山和富物业有限公司| 郑州卧龙游乐有限公司| 利川时代置业有限公司| 苏州中新金属有限公司| 乌鲁木齐锅炉有限公司| 浙江光大国际旅游有限公司| 深圳市吉兴电子有限公司| 江苏苏华泵业有限公司| 深圳恒辉达实业有限公司| 博思格钢铁苏州有限公司| 菱科制冷设备有限公司| 天津集装箱配件有限公司| 沈阳安通实业有限公司| 广州诚和电子有限公司| 云南 交通设施有限公司| 鼎盛石油化工有限公司| 南京璨宇光学有限公司| 无锡胜手套有限公司| 贵州教育的发展有限公司| 东莞市礼品包装有限公司| 中电熊猫家电有限公司| 潍坊华电发电有限公司| 山西古交煤矿有限公司| 仕瑞达自动化设备有限公司| 中山市创康食品有限公司| 深圳市鼎盛电子有限公司| 茅镇源酒业有限公司| 荏原机械(烟台)有限公司| 威兰阀门 苏州 有限公司| 郑州钻石精密制造有限公司| 上海大宛食品有限公司| 宁波精密机床有限公司| 华尔派建筑装饰工程有限公司| 粮全其美食品有限公司| 泰州石油化工有限公司| 迪赛诺药业有限公司| 东莞美得机械有限公司| 深圳市龙康电子有限公司| 三和量具仪器有限公司| 山东江泉实业有限公司| 王致和食品有限公司 北京| 浙江箱包皮件有限公司| 成都 美医院有限公司| 东莞市巨塑塑胶有限公司| 杭华宠物用品有限公司| 青州汽车配件有限公司| 大唐环境有限公司待遇| 青岛环卫设备有限公司| 聚升有限公司怎么样| 大根 东莞 光电有限公司| 重庆品诺食品有限公司| 大连冰山空调有限公司| 沈阳华润压缩机有限公司| 杭州乐金电子有限公司| 日立空调(苏州)有限公司| 温州丰迪接插件有限公司| 慧瑞信息技术有限公司| 广州胜得电路版有限公司| 广东泰嘉金属有限公司| 芬欧汇川常熟纸业有限公司| 苏州经创电子有限公司| 青岛连锁餐饮有限公司| 海力通电子有限公司| 武汉丰创机械有限公司| 成都自来水有限公司| 纳新塑化(上海)有限公司| 河南省招标有限公司| 康硕电子(苏州)有限公司| 山东担保有限公司怎么样| 贵和机械制造有限公司| 河北大洋食品有限公司| 新疆青松建材有限公司| 矿业有限公司招聘信息网| 东莞奥科电子有限公司| 共安消防设备有限公司| 山东国邦药业有限公司| 柏科数据深圳有限公司| 广东省广业资产有限公司| 深圳创讯电子有限公司| 爱德夏汽车零部件昆山有限公司| 裕禄资产托管有限公司| 深圳奇拓实业有限公司| 兴达混凝土有限公司| 山东铝业有限公司地址| 银河新能源有限公司| 美的空调设备有限公司| 昆仑能源有限公司地址| 京特(深圳)有限公司| 上海从汇木业有限公司| 苏明达光学有限公司| 海龙王泵业有限公司| 安徽精方药业有限公司| 新力航空技术有限公司| 北京青牛技术有限公司| 岳华会计师事务所有限公司| 上海瑞雀服饰有限公司| 观悦装饰工程有限公司| 九方信息技术有限公司| 麦西恩食品有限公司| 知蜂堂蜂产品有限公司| 耐路志电机有限公司| 富加宜连接器东莞有限公司| 上海汇东纸业有限公司| 西德福液压件 上海 有限公司| 香港港营香港有限公司| 广东泰嘉金属有限公司| 先控电源设备有限公司| 奇男子五金制品有限公司| 佛山市销售有限公司招聘| 深圳蚂蚁搬家有限公司| 广州沐沐服饰有限公司| 伟肯(苏州)有限公司| 龙威粮油工业有限公司| 云南云河药业有限公司| 同欣康体设备有限公司| 科而泰重工有限公司| 天宏建设工程有限公司| 尊荣亿方汽车贸易有限公司| 中农生产资料有限公司| 三星数据西安有限公司| 港磁性元件有限公司| 旭荣电子(深圳)有限公司| 上海海运有限公司怎么样| 正大食品洛阳有限公司| 大安化学工业有限公司| 德州天宇空调有限公司| 许昌元化生物有限公司| 泽尼特泵业 苏州 有限公司| 都市丽人内衣有限公司| 高通半导体有限公司| 上海特力屋有限公司| 宁波华纳圣龙有限公司| 励成生物工程有限公司| 安徽节能门窗有限公司| 海信香港电子有限公司| 港科院生物有限公司| 四川一汽专用汽车有限公司| 广州日化实业有限公司| 湖南格力电器销售有限公司| 上海医疗机械有限公司| 高士线业深圳有限公司| 贵州玉茅酒业有限公司| 热收缩材料有限公司| 北京交大思诺有限公司| 恒动环境技术有限公司| 上海海的润滑油有限公司| 广东新峰药业有限公司| 维他奶(广州)有限公司| 深圳市德兴电子有限公司| 长沙湘仪离心机仪器有限公司| 拓阳新能源有限公司| 江苏爱玛车业有限公司| 杭州华是化妆品有限公司| 深圳源新电子有限公司| 点易信息技术有限公司| 康颜化妆品有限公司| 广东新创意有限公司| 杭州意博电器有限公司| 南昌亿贸易有限公司| 北京科锐配电有限公司| 家利物业上海有限公司| 重庆刘一手餐饮有限公司| 施恩婴幼儿营养品有限公司| 万唯教育图书有限公司| 源晨动力技术有限公司| 嘉泰包装材料有限公司| 青岛海丰食品有限公司| 河北恒泵业有限公司| 常州体育发展有限公司| 武汉市吉品食品有限公司| 爱谱华顿电子工业有限公司| 太尔化工(南京)有限公司| 威宏电子(上海)有限公司| 杭州香麦隆食品有限公司| 深圳市嘉源实业有限公司| 广州怡景景观设计有限公司| 索博智能电子有限公司| 深圳华佳业有限公司| 六丰模具(昆山)有限公司| 羽西化妆品有限公司| 威恒自动化有限公司| 河南新密纸业有限公司| 深圳康复器材有限公司| 扬子医疗器械有限公司| 苏州制冷设备工程有限公司| 天津凯涛奇食品有限公司| 旭宝轩艺术品有限公司| 特变电工山东鲁能电缆有限公司| 南京精密技术有限公司| 苏州 空调技术有限公司| 广州艺术发展有限公司| 青牛(北京)技术有限公司| 好思家涂料有限公司| 宠冠宠物用品有限公司| 新光海航人寿保险有限公司| 青岛海康水产有限公司| 掌中宝信息技术有限公司| 河南仓储设备有限公司| 大连罗姆电子有限公司| 圣华副食品有限公司| 长沙天鹅工业泵有限公司| 吉林省八达农药有限公司| 深圳市威利德有限公司| 陕西特种车有限公司| 天泽恩源医药技术有限公司| 富士电机(深圳)有限公司| 欧瑞进出口贸易有限公司| 科立尔实业有限公司| 罗浮宫陶瓷有限公司| 昌润建设工程有限公司| 英吉利电器有限公司| 东莞都市丽人实业有限公司| 深圳晶扬电子有限公司| 深圳旭美电子有限公司| 英科特(宁波)有限公司| 深圳协鸿电子有限公司| 创业建筑工程有限公司| 汇威打印耗材有限公司| 广州从堡实业有限公司| 北京京坤置业有限公司| 聚协昌药业有限公司| 山东建大置业有限公司| 天津水电设备有限公司| 深圳嘉新电子有限公司| 三照明电器有限公司招聘| 中钢国际贸易有限公司| 宁波华纳圣龙有限公司| 哈尔滨飞机工业有限公司| 广州装饰装修有限公司| 厦门机械工程有限公司| 汕头曼妮芬有限公司| 润湖南医药有限公司| 太平洋国际旅行社有限公司| 深圳健康元有限公司| 南昌辉门密封件有限公司| 奥雅景观与建筑规划设计有限公司 | 窑炉机械设备有限公司| 福斯水泵有限公司官网| 高知特信息技术有限公司| 江西标准件有限公司| 上海盖普电梯有限公司| 鄂尔多斯煤业有限公司| 烟台金鹏机械有限公司| 成都的金刚石钻头有限公司| 广州宇光学有限公司| 万隆机械制造有限公司| 北京顺通汽车销售有限公司| 四砂泰益研磨有限公司| 杭州史陶比尔有限公司| 罗托克阀门有限公司| 永安医疗器械有限公司| 波汇通信 上海有限公司| 天津柒一拾壹有限公司| 山东昆仑燃气有限公司| 烟台卓能电池材料有限公司| 博凯进出口有限公司| 诺比克电梯有限公司| 天益食品 徐州 有限公司| 北京饮水设备有限公司| 琥珀 墙纸有限公司| 江西机场有限公司招聘| 领美国际贸易有限公司| 金雅化妆品有限公司| 台州工程建设有限公司| 太平保险有限公司陕西分公司| 时代海洋食品有限公司| 温州光大眼镜制造有限公司| 深圳市亚泰电子有限公司| 珠峰虫草药业有限公司| 宝鸡电气化有限公司| 贵州京华酒业有限公司| 烟台金子生物工程有限公司| 东莞五金厂有限公司| 浙江吉车汽车有限公司招聘| 常州爱立德电子有限公司| 吉林通化酒业有限公司| 兴灿五金制品有限公司| 安徽省园林建设有限公司| 康居节能技术有限公司| 先创数字技术有限公司| 优耐电子深圳有限公司| 北京五环工程有限公司| 曼透平机械常州有限公司| 上海起凡数字有限公司| 锦江装饰工程有限公司| 新大洋机电有限公司| 北京永新视博技术有限公司| 李群自动化有限公司| 湖南御泥坊有限公司| 九芝堂金鼎药业有限公司| 润通进出口有限公司| 贵州-老窖酒业有限公司| 有限公司 合伙协议| 香港华艺设计顾问深圳有限公司| 中山电子衡器有限公司| 住友电工(无锡)有限公司| 摩根轧机(上海)有限公司| 成都麦科瑞迪有限公司| 吉利汽车有限公司地址| 台州新世纪有限公司| 汇泉食品饮料有限公司| 上海住友重机械有限公司| 宁波创绿园林有限公司| 福建亿方建设工程有限公司| 龙口滤清器有限公司| 深圳联宇华有限公司| 鑫三合苏州有限公司| 东莞环仪仪器有限公司| 广东数控机械有限公司| 爱维门业(昆山)有限公司| 河北建滔焦化有限公司| 南京璨宇光学有限公司| 大连融信联创有限公司| 天门市食品有限公司| 北京聚光绘影有限公司| 宁波港国际贸易有限公司| 南玻浮法玻璃有限公司| 中联环保工程有限公司| 金伟业装饰有限公司| 有限公司 英语缩写| 浙江金是家具有限公司| 上鱼舫餐饮有限公司| 深圳市蓝博电子有限公司| 旗旗贵金属有限公司| 长春汽车锁有限公司| 瑞达汽车贸易有限公司| 南昌紫巢生物有限公司| 宝马汽车金融有限公司| 海外建筑工程有限公司| 扬州 旅游 有限公司招聘| 三创装饰设计有限公司| 广州幕墙设计有限公司| 迈龙汽车用品有限公司| 惠州达鑫电子有限公司| 斯泰必鲁斯 江苏 有限公司| 弘凯光电有限公司 深圳| 轩盛国际贸易有限公司| 韶关环保设备有限公司| 上海海马汽车研发有限公司| 杭州华光焊接材料有限公司| 金诚复合材料有限公司| 佛山欣源电子有限公司| 河北第四建筑工程有限公司| 新聪厨食品有限公司| 唯美化妆品有限公司| 海天净管业有限公司| 大无缝钢管有限公司| 能士信息安全有限公司| 深圳市长方照明有限公司| 东莞立洋 有限公司| 大府信息技术有限公司| 佛山的鞋业有限公司招聘| 漯河银鸽生活纸有限公司| 全都旺食品有限公司| 嘉科工程(上海)有限公司| 广州门窗工程有限公司| 武义园林机械有限公司| 徐州水利工程建设有限公司| 日能电子(苏州)有限公司| 伟创力电子天津有限公司| 本斯智能电器有限公司| 苏州佳禾食品有限公司| 石龙富华电子有限公司| 湖南长轻置业有限公司| 江苏健身器材有限公司| 天津香飘飘有限公司| 瑞昊环境工程有限公司| 有限公司是一般纳税人吗| 香炉山茶业有限公司| 祥隆装饰工程有限公司| 盛世和深圳有限公司| 三星数据系统有限公司| 烟台东方海洋有限公司| 京东方半导体有限公司| 惠州 儿童 有限公司| 杭州世茂置业有限公司| 江苏西子电梯有限公司| 春金油脂工业有限公司| 企派信息技术有限公司| 新晨汽车零部件有限公司| 上海金申工程有限公司| 深圳市精密五金电子有限公司| 湖北金源化工有限公司| 常州红光无线电有限公司| 济南百事可乐有限公司| 思宏时装(中山)有限公司| 三菱电机影像有限公司| 华润纺织(合肥)有限公司| 博乐特殊钢有限公司| 上海铁路国际旅游有限公司| 上海 十 有限公司招聘| 上海春在餐饮有限公司| 万通金属制品有限公司| 新希望贸易有限公司| 杭州富铭环境有限公司| 瑞安市建筑五金有限公司 | 五洲龙新能源汽车有限公司| 淮安制造有限公司招聘| 上海新黄浦置业有限公司| 东莞金豪机械有限公司| 长青家居用品有限公司| 优米信息技术有限公司| 捷美丰友化工有限公司| 上海众业通电缆有限公司| 深圳华圳融资担保有限公司| 迪士尼(北京)有限公司| 无锡博世汽车有限公司| 科太环境技术有限公司| 上海贵金属材料有限公司| 希恩机械设备有限公司| 湖南利达实业有限公司| 嘉诚厦门工业有限公司| 广州 热工设备有限公司| 沈阳医药连锁有限公司| 库马克新技术有限公司| 江苏保温防水技术有限公司| 怡昌塑胶制品有限公司| 创能机电设备有限公司| 深圳梦想电子有限公司| 大唐山东能源有限公司| 泰克互感器有限公司| 广州当大信息技术有限公司| 南洋家具 佛山 有限公司| 山东绿爱食品有限公司| 山东天景工程有限公司| 兴龙戴卡轮毂有限公司| 天津泰光电子有限公司| 深圳市新特电子有限公司| 长江金融租赁有限公司| 山西光宇照明有限公司| 优盛医疗电子上海有限公司| 北京兴长信达发展有限公司| 小耳朵电子有限公司| 广州祺食品有限公司| 广西净化工程有限公司| 南车车辆有限公司招聘| 苏州信能机械有限公司| 上海安防设备有限公司| 汕头汽车贸易有限公司招聘 | 青岛蔚蓝生物有限公司| 红豆杉药业有限公司| 卡特彼勒(天津)有限公司| 瑞普动物药业有限公司| 自动装备与工程有限公司|